?

Log in

Недавно ребенок писал сочинение: "Кем работает моя мама?". Ребенок мой рассказ осилил. Учительница впала в ступор и вызвала на допрос.

Такое количество раз мне приходилось рассказывать, что такое коучинг, дорогие друзья, - что я решила объединить все ответы на вопросы в один пост. Надеюсь, он окажется полезным и для Вас. Тут же можно спросить что-то в комментариях, а также написать отзывы о нашей с Вами работе для моих будущих клиентов.

Выбор заголовка поста неслучаен. Если Вы живете в России и ни разу не работали с коучем, но хотите понять, что это такое, то, скорее всего ... не поймете.
Притом, жители Европы, США и Австралии, когда узнают, что я коуч, говорят - "COOL!". С жителями Азии и Африки пока не проверяла. :)

Что же такое коучинг?
...Collapse )

Чем коучинг отличается от бизнес-консультирования?
...Collapse )

Чем коучинг отличается от тренинга?
...Collapse )

Чем коучинг отличается от психотерапии?
...Collapse )

Чем коуч отличается от друга?
...Collapse )

Какие запросы могут быть к коучу?
...Collapse )

Варианты запросов к коучу:
...Collapse )

Как строится работа с коучем?
...Collapse )

Обо мне
...Collapse )

И, дорогие клиенты, конечно Ваши успехи - эта Ваша собственная заслуга. Но, если Вы сочтете нужным оставить отзыв о том, как помогла Вам работа со мной, я буду очень признательна!

Спасибо,
Екатерина Горшкова.

"Успеваю все"

Друзья, я решила "отдаться" одной очень крутой программе по тайм-менеджменту для женщин "Успеваю все". ))
Узнала я о ней от Насти Постригай. Для тех, кто не знает, ее школа OP-PoP-ART , восхитившись ее результатами. Ибо, поняла, что без поддержки со своим новыми проектом по карьерной перезагрузке не справлюсь никак. (О проекте скоро.)
Но, на самом деле, "Успеваю все", будет полезен любой женщине с комплексами: "самозванки", "я ничего в этой жизни не достигла", "я ничего не успеваю", "я плохая мама" или "я не могу похудеть" и т.д. и т.п. ))
Для своих я "выклянчила" 10% скидки у Анны (автора проекта) по коду beketov. Так что, смело пользуйтесь. Его нужно вводить уже перед самой оплатой.
Начало 16 ноября!!
Главный бухгалтер (в единственном лице) небольшой торговой компании в одном из областных центров Поволжья. Вышла на рынок труда в связи с тем, что компания оказалась на грани банкротства. «Бухгалтером я и сама могу устроиться. Помогите мне должность финансового директора получить», - с таким запросом обратилась Ирина к карьерному консультанту.



Рассказывает Екатерина Горшкова, карьерный коуч и консультант Beketov Group:

Мы провели интервью по компетенциям и выявили, что кандидат обладает всеми задатки финансового директора. Стратегически и системно мыслит, ориентирована на результат, видит возможности, умеет оказывать влияние. Менеджерские качества были развиты слабо, в силу отсутствия опыта, очевидно.
Перед нами стояла достаточно сложная задача – карьерный рост с переходом в другую компанию. Наверное, любой кандидат знает, что работодатели предпочитают брать нового сотрудника уже с опытом работы в аналогичной должности.

С чего мы начали?

Составили резюме, озвучивая задачи, максимально релевантные позиции финансового директора. Поскольку компания была небольшой, Ирина самостоятельно занималась привлечением кредитования. А также, внедрила схемы единого учета для всех торговых точек, что позволило выявить перерасход средств в некоторых из них и значительно снизить операционные расходы.
В соответствии с желаемой должностью кандидата составили сопроводительное письмо с целевой мотивацией.

Какие каналы поиска работы использовали?

Попробовали продвинуть кандидата, задействуя все свои связи. У любого бывшего рекрутера есть база работодателей, которые ценят его профессиональное мнение.

Одновременно строили networking. Ирина, по нашей рекомендации, мониторила профессиональные сообщества, принимала участие в обсуждениях, рассказывала, что бы она предприняла в роли финансового директора в том или ином кейсе, подсмотренном на тематическом форуме. Комментировала в LinkedIn генеральных директоров и HR, интересных ей компаний. Словом, Ирина делала абсолютно все, чтобы попасть на глаза лицам, принимающим решение.

Надо отметить, что параллельно ей поступило несколько достойных предложений на должность главного бухгалтера. Но, Ирина была настроена решительно, ее цель – финансовый директор.

Где работа нашла кандидата?

На встрече выпускников Президентской программы она познакомилась с руководителем средней производственной компании, который только что выгнал своего проворовавшегося финансового директора. В неформальной обстановке он рассказал ей о своих проблемах и получил в ответ грамотные рекомендации.

После встречи упомянутый генеральный директор навел справки у общих друзей – а среди них Ирина слыла кристально честным и принципиальным человеком, умеющим ставить цели и их добиваться, и взял Ирину руководить финансовым департаментом из 14 человек.

Этой истории уже полтора года. Доход Ирины вырос в 3 раза. После вступления в должность она воспользовалась услугами коуча для того, чтобы нарастить управленческие компетенции. В настоящее время совершенствует английский, готовиться к DipIFR и следующему скачку в своей карьере.

Что можно сделать, если вы планируете карьерный рост?

1) Взять на себя некоторые функции той должности, на которую вы претендуете, как это сделала наш кандидат. За отсутствием в предыдущей компании финансового директора его обязанности исполнял сам владелец. Поэтому, когда Ирина захотела взять на себя его функционал без дополнительной оплаты, руководитель с радостью делегировал.


2) Выполняйте эту работу хорошо, чтобы можно было привести в пример явные результаты измеримые в деньгах. И записать эти результаты в достижения у себя в резюме.


3) Получайте необходимые знания и наращивайте компетенции, которые будут нужны на новой должности. Например, наша героиня могла бы заранее пойти на тренинг-курс по управлению командой, что значительно бы облегчило ее переход в новый статус.


4) Стройте профессиональную сеть вокруг себя. Людей, которые вас знают или что-то о вас слышали, гораздо легче убедить в своем профессионализме.


5) Сообщите всем друзьям и бывшим коллегам о том, что вы в поиске. Людей по рекомендации всегда берут на работу охотнее.


6) Примите, что поиск работы – это тоже работа. Ежедневная и кропотливая. Адаптируйте свое резюме под каждую из вакансий, готовьтесь ко всем этапам интервью.
И, большой удачи!

Aug. 30th, 2016

🚩Шестое правило начинающего коллекционера - ищите художника в каталогах! Если начинающий или малопопулярный региональный художник был опубликован в известных каталогах, это верный признак того, что его работы будут расти в цене. Например, художник-наивист Виктор Тимофеев (г.Казань) вошел со своими работами в изданный недавно в Лондоне каталог #naiveart #NaiveArtVolume – это топ-пятнадцать лучших художников мира, работающих в жанре #наивноеискусство Идея собрать их под одной обложкой возникла у наивиста из ЮАР Джастина Абельмана, которую поддержал лондонский издатель Саймон О`Кора . В книгу вошли по десять иллюстраций авторов из разных стран мира от Южной Африки до Европы и двух из России – Альфрида Шаймарданов (упомянут в предыдущем правиле, см. по тегу #правиланачинающегоколлекционера и Виктора Тимофеева.
Интересный момент: поскольку оба художника из Казани, там написано, что они представляют искусство не России, а Татарстана. #искусство #искусствовечно #искусствовмассы #ekaragallery #ekararules #правиланачинающегоколлекционера #Art #artonline #artgallery #artfeatures #artcontemporary #artnaive #artnaivegallery #artininstagram #investinart

🚩Шестое правило начинающего коллекционера - ищите художника в каталогах! Если начинающий или малопопулярный региональный художник был опубликован в известных каталогах, это верный признак того, что его работы будут расти в цене. Например, художник-наивист Виктор Тимофеев (г.Казань) вошел со своими работами в изданный недавно в Лондоне каталог #naiveart #NaiveArtVolume – это топ-пятнадцать лучших художников мира, работающих в жанре #наивноеискусство Идея собрать их под одной обложкой возникла у наивиста из ЮАР Джастина Абельмана, которую поддержал лондонский издатель Саймон О`Кора . В книгу вошли по десять иллюстраций авторов из разных стран мира от Южной Африки до Европы и двух из России – Альфрида Шаймарданов (упомянут в предыдущем правиле, см. по тегу #правиланачинающегоколлекционера и Виктора Тимофеева. Интересный момент: поскольку оба художника из Казани, там написано, что они представляют искусство не России, а Татарстана. #искусство #искусствовечно #искусствовмассы #ekaragallery #ekararules #правиланачинающегоколлекционера #Art #artonline #artgallery #artfeatures #artcontemporary #artnaive #artnaivegallery #artininstagram #investinart

Aug. 30th, 2016

На выставке Робототехники для ожидающих родителей поставили лежаки. Уходить не хочется никому...) #вднх #фонтандружбынародов #роботы #выставкароботов

На выставке Робототехники для ожидающих родителей поставили лежаки. Уходить не хочется никому...) #вднх #фонтандружбынародов #роботы #выставкароботов
В настоящее время найти работу за рубежом — задача пусть не самая простая, но вполне реальная. Трудовое законодательство многих стран позволяет взять на работу иностранца, если компания докажет его уникальность на местном рынке.
Ниже мы знакомим Вас с ниболее популярными сайтами поиска работы на основе опроса специалистов и руководителей среднего и высшего звена, работающих в указанных странах.
Австралия и Новая Зеландия:
www.seek.com
Бельгия:
www.jobs.euractiv.com
www.vacature.be

Читать дальше http://www.beketovgroup.com/gde-iskat-rabotu-za-rubezhom
5 мощных ежедневных техник, которые помогут сделать жизнь лучше


У знаменитого оратора-мотиватора Энтони Роббинса есть такая практика как «Час силы». О ней мне рассказал в свое время друг, который применяет ее уже 4 месяца. «Каждое утро я выхожу в парк и „качаю“ свой настрой „Часом силы“. 15 минут настраиваюсь на свои цели, 15 минут произношу установки, 15 минут прокачаю видение своего пути, а потом 15 минут планирую день. Результаты невероятные! За эти 4 месяца я сделал и заработал больше, чем за последние 5 лет!», — рассказал мне он.
Начать можно с трех простых действий: планирования дня, концентрации на цели (вопросы, которые стоит себе задавать, ниже) и проговаривании установок.
«Эти установки программируют сознание. И ты уже не можешь жить по-другому. Раньше я скептически относился к таким штукам, а теперь я понимаю, что это очень сильный инструмент, который вводит тебя в состояние внутренней щедрости. И на это состояние приходит всё: ресурсы, люди, деньги», — сказал друг. Вот несколько установок от Тони Роббинса:
У меня есть способность сделать все, что потребуется, для того, чтобы преуспеть, и поддерживать своих близких.
Я получаю удовольствие от каждого вызова, который бросает мне жизнь.
Каждый день я проживаю энергично и со страстью!
Я чувствую себя решительным, могущественным, счастливым.
Я совершенно уверен в своих способностях.
Каждую ситуацию я встречаю с осознанием того, что я ее творец.
Все, за что берусь, я довожу до совершенства.
Я всегда спокоен, потому что доверяю и следую своему внутреннему голосу.
Я свободно делюсь всем, что есть в моей жизни, ведь у меня все — в изобилии.
Каждый день у меня есть то, что я могу совершенно свободно отдать другим.
Я испытываю чувство глубочайшей благодарности за каждый прожитый день и за все изобилие в моей жизни.
Продолжение следует...
5 мощных ежедневных техник, которые помогут сделать жизнь лучше


А вот список вопросов от Эрика Бертрана Ларссена, которые 8 лет служил в Вооруженных силах Норвегии, участвовал в сложнейших операциях в Афганистане и на Балканах, после стал помогать спортсменам, выступающим на Олимпиадах, как психологический тренер. Его «Без жалости к себе» купил каждый 20-й житель Норвегии. Эрик пишет:
Есть совсем немного инструментов, которые помогают постоянно мотивировать себя. И один из них — это умение постоянно задавать себе правильные вопросы. Спрашивайте себя:
- К своей ли цели я иду? По-прежнему ли она меня вдохновляет?
- Действительно ли она значима для меня? Как я пойму, что я достиг ее?
- Доволен ли я тем, как все движется?
- Что мне поможет двигаться быстрее?
- Делаю ли я 100% того, что в могу в течение дня?
- Как я могу стать эффективнее и продуктивнее?
- От чего я могу отказаться?
Помните знаменитые слова: «В неделе семь дней — и когда-нибудь не один из них».
В то время как компании внедряют разнообразные ценности и корпоративную культуру, на успех в работе сильно влияет эмоциональный интеллект человека, качество, которое должно быть обязательным к проверке во время собеседования с кандидатом.
Ниже представлены 7 вопросов для собеседования, которые могут вызвать «раскрывающие» ответы кандидатов. Рекомендуем ответить на эти вопросы перед собеседованием.
5 мощных ежедневных техник, которые помогут сделать жизнь лучше
Мне очень нравится одна фраза «Самое главное — сделать самое главное самым главным». Известный бизнес-мыслитель Стивен Кови однажды сказал: «А что вы выбираете каждый день: часы или компас? Для многих людей главной метафорой жизни все еще остаются часы. Мы стараемся успевать делать все и быть эффективными. Но при этом мы часто забываем, что лучший ориентир не часы, а компас, который указывает наш истинный путь. Чтобы переключить мышление с часов на компас, надо сфокусироваться на приоритетах, а не на расписаниях и планах. Часы могут сказать вам, когда начнется собрание, но они неспособны определить, стоит ли вам на это собрание идти. А если это собрание собьет вас с пути, по которому вам следует двигаться? Каждый день, каждую неделю сверяйтесь со своими истинными приоритетами, со своим истинным севером, и тогда вы не сойдете с правильного курса».

Для расстановки приоритетов мне нравится формула 4Д из книги «Цельная жизнь»: «Если вы не знаете, как разделить срочные дела и важнейшие приоритеты, используйте формулу 4Д. Помните, что ваша задача: сфокусироваться на приоритетах. Выберите для текущих дел одну Д, из формулы:
1. Долой!
Этот маркер используйте для дел, которые не принесут особых результатов. Научитесь говорить делам «Нет!». И будьте тверды в своем решении.
Делать это сейчас или не делать? Значит не делать!
2. Делегировать.
Сюда попадут дела, которые нужно делегировать другим людям. Без сожаления передайте их кому-нибудь другому.
3. До лучших времен
Это список для тех дел, которые не требуют срочно выполнения. Их можно отложить со спокойной совестью. Наметьте время, когда вы займетесь этой работой.
4. Давай!
Это как раз те важные проекты, которые нужно сделать прямо сейчас. Берите и делайте! Не ищите отговорок.

Profile

чб
gorshkova
Екатерина

Latest Month

December 2016
S M T W T F S
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Syndicate

RSS Atom
Powered by LiveJournal.com
Designed by Lilia Ahner